Koronavirüs salgını nedeni ile ekonomik sıkıntı yaşayan işletmeler işten çıkarma yoluna gittiler. 1 Mart’tan itibaren normalleşme sürecine geçilmesi ile işten çıkarılma yasağının kalkıp kalmayacağı merak konusu oldu. Peki işten çıkarılma yasağı ne zaman bitiyor?
Koronavirüs salgını yalnızca sağlık alanını değil ekonomiyi de etkiledi. Bu sebeple vatandaşların mağdur olmaması adına işten çıkarma yasağı ilan edildi. Pek çok kişi yasağın ne zaman sona ereceğini araştırıyor. Peki, işten çıkarma yasağı ne zaman son?
Türkiye Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan imzasıyla Resmi Gazete'de yayımlanan kararla, 4857 sayılı İş Kanunu'nda işçilerin iş akitlerinin feshedilmesinin önüne geçilmesine yönelik düzenlemeyi içeren geçici 10'uncu maddesinin birinci ve ikinci fıkralarında belirtilen sürelerin, 17 Mart 2020 tarihinden itibaren 2 ay daha uzatılması düzenlendi.
İş Kanunu'na 16 Nisan 2020 tarihinde eklenen geçici madde ile iş veya hizmet sözleşmelerinin, ahlak ve iyi niyet kurallarına uymayan haller, iş veya hizmet sözleşmelerinde sürenin sona ermesi, iş yerinin faaliyetinin sona ermesi, işin sona ermesi halleri dışında, 3 ay süreyle işveren tarafından feshedilmesi yasaklanmıştı.
Ayrıca geçici maddede işverene, çalışanlarını 3 aylığına ücretsiz izne ayırmasına ilişkin düzenlemeye de yer verilmişti.
Aile, Çalışma ve Sosyal Hizmetler Bakanı Zehra Zümrüt Selçuk ise Twitter hesabından yaptığı paylaşımda, "Normalleşme sürecinde istihdamı korumak için tedbirlerimize devam ediyoruz. Cumhurbaşkanımız Sayın Recep Tayyip Erdoğan'ın kararıyla Nakdi Ücret Desteği ve Fesih Kısıtı'nı 2 ay süreyle uzatıyoruz." ifadesini kullandı.
İşten çıkarma yasağı 17 Mayıs 2021’de sona erecek. Cumhurbaşkanı Recep Tayyip Erdoğan’ın 30 Haziran 2021’e kadar işten çıkarma yasağını uzatma yetkisi bulunuyor.
