• BIST 82.796
  • Altın 147,560
  • Dolar 3,7818
  • Euro 4,0344
  • Van : 1 °C

Çalık Yedaş Hedeflerini Belirledi

Çalık Yedaş Hedeflerini Belirledi
Beş ilde elektrik dağıtımını üstlenen Çalık YEDAŞ, tedarikçi firmalarıyla bir araya gelerek, geçen yılı değerlendirip, 2013'te nasıl farkındalık oluşturacaklarını ve toplam kalite amaçlı 'rol model' y
Beş ilde elektrik dağıtımını üstlenen Çalık YEDAŞ, tedarikçi firmalarıyla bir araya gelerek, geçen yılı değerlendirip, 2013'te nasıl farkındalık oluşturacaklarını ve toplam kalite amaçlı 'rol model' yönetim şeklini masaya yatırdı.
Elektrik dağıtım ve perakende satış sektöründe tüm tüketicilerine kaliteli ve kesintisiz hizmet sunmayı amaçlayan Çalık YEDAŞ, dağıtım alanındaki Samsun, Ordu, Çorum, Amasya, Sinop il ve ilçelerinde; müşteri memnuniyeti temelinde yenilikçi uluslararası bir kurumsal yapının sürdürülebilirliği için çözüm ortağı firmalarla bir araya gelerek hedeflerini belirledi.
Çözüm ortağı firma yöneticileri ve çalışanlarına, kurumsallaşmanın paydaş firmaların katılımıyla daha da önem kazanacağını, müşteri memnuniyetinin olmazsa olmazları arasında kalitenin çok önemli bir yer aldığını vurgulayan Çalık YEDAŞ, bu sürecin içine dahil olan çözüm ortağı firmaların da sürdürülebilir başarının içinde yer alması için 'büyük aileyi' Samsun ve Ordu'da düzenlediği geceyle bir araya getirdi. Tüm paydaşların oluşturacağı sinerji ile şekillenen vizyoner ve misyoner bir bakış açısı ile başarının sürdürülebilir olacağına inanan Çalık YEDAŞ, toplam kalite açısından hedeflere ulaşmanın etik değerlerin içselleştirilmesiyle sağlanabileceğini ön görüyor.
Samsun ve Ordu'da tedarikçi firmalarla düzenlenen 'Sürdürülebilir Tedarikçi İletişim Toplantıları'na başkanlık eden Çalık YEDAŞ Genel Müdürü Nurettin Türkoğlu, Çalık YEDAŞ'ın yönetim modelini anlatmak ve kurumsallaşmanın önemine dikkat çekmek için bir araya geldiklerini belirtti. Türkoğlu yaptığı konuşmada, "Çözüm ortağı firmalarımızın da bizimle aynı hedef ve doğrultuda olması gerekliliğinin altını çizmek istiyorum. Zor bir iş yapıyoruz ve bu iş için eğitimli olmamız, kaliteye giden yolda yeterli bilgi ve birikime sahip olmamız gerekiyor. Günü kurtarmak içi değil, kurumsal hedeflerimize varmak için çalışmalı, öğrenmeliyiz. Kalite kolay elde edilen başarılarla ulaşılabilen bir nokta olmadığı gibi, fedakarlık gösterebilen, sürdürülebilir bir yapının içinde var olanların ulaşabileceği bir noktadır. Çalık YEDAŞ ve çözüm ortağı firma çalışanları, Çalık YEDAŞ kurumsal ilkelerine göre çalışmak ve iş akdini sürdürmek zorundadır. Bizim müşteriyle direk temas kuran ilk yüzümüz sizlersiniz. Zor anlarda fark yaratmak zorundasınız. İş güvenliğine özen göstermelisiniz. Hedeflerimiz büyük ve bu yolda entegre olmalıyız. Çalık YEDAŞ olarak eğitim çalışmalarımız devam edecek. Büyük bir ailenin ferdi olarak, ortağı olduğunuz Çalık YEDAŞ şirketinin kurumsal hedeflerine ortak olun ve kaliteye giden yolculuğumuzda yer alın" dedi.
(SAM-SLH-Y)

04.02.2013 17:41:12 TSI
UYARI: Küfür, hakaret, rencide edici cümleler veya imalar, inançlara saldırı içeren, imla kuralları ile yazılmamış,
Türkçe karakter kullanılmayan ve büyük harflerle yazılmış yorumlar onaylanmamaktadır.
Bu habere henüz yorum eklenmemiştir.
Diğer Haberler
  • Dolar haftaya nasıl başladı?16 Ocak 2017 Pazartesi 10:26
  • MÜSİAD'da Abdullah Aras Dönemi15 Ocak 2017 Pazar 09:40
  • Dolarda son durum ne?13 Ocak 2017 Cuma 14:51
  • TOBB Van İli Kadın Girişimciler Kurulundan önemli proje13 Ocak 2017 Cuma 10:53
  • Genç girişimci fikirlere 150 bin TL hibe12 Ocak 2017 Perşembe 17:29
  • Gram altında tarihi rekor 151,6 oldu12 Ocak 2017 Perşembe 15:01
  • TÜSİAD’ın yeni başkanı belli oldu12 Ocak 2017 Perşembe 12:51
  • Van TSO’dan lise öğrencisine patent desteği12 Ocak 2017 Perşembe 11:54
  • Dolar neden yükseliyor?12 Ocak 2017 Perşembe 09:44
  • Otogaza zam geldi!11 Ocak 2017 Çarşamba 17:00
  • EDİTÖRÜN SEÇTİKLERİ
    Tüm Hakları Saklıdır © 2013 Wan Haber | İzinsiz ve kaynak gösterilmeden yayınlanamaz.
    Tel : 0850 302 65 34 | Faks : 0850 302 65 34 |